Nagtrabaho sa Kerava

Mokabat sa 1400 ka propesyonal ang nagtrabaho sa siyudad sa Kerava. Naghimo kami mga serbisyo nga adunay maayo kaayo nga pamatasan sa serbisyo, gipabilhan ang trabaho ug kahanas sa usag usa. Kami nagpasalamat ug nagdayeg sa usag usa, ug kami nag-awhag sa tanan sa pagkuha sa responsibilidad ug aktibong pag-apil sa pagpalambo sa ilang trabaho. Ang atong mga operasyon ug mga kalihokan gigiyahan dili lamang sa estratehiya sa siyudad kondili usab sa atong mga mithi: kaisog, pagkatawhanon ug paglakip. Istratehiya sa syudad 2021-2025.

Ilha ang among mga empleyado pinaagi sa pagbasa sa mga istorya sa karera gikan sa Kerava:

Sumala sa mga resulta sa among 2024 nga survey sa mga personahe, nakita sa among mga kawani nga makahuluganon ang ilang trabaho. Dugang pa, gibati sa among mga kawani nga makasalig sila sa tabang ug suporta sa ilang mga kauban, ug ang kahibalo ug kahibalo gipaambit sa mga team. Ang pahayag nga "Nakita nako nga nindot ang pag-adto sa trabaho" nakadawat ug rating nga 4,18 sa sukod nga 1-5 sa survey sa mga kawani.

Nagtrabaho kami aron mapalambo ang among kultura sa pagdumala ug gusto namon nga palig-onon ang tahas sa mga superbisor isip mga tigpalihok ug tigpalihok.

Naghimo kami usa ka tinuig nga survey sa mga kawani ug gimonitor, taliwala sa uban pang mga butang, ang pag-uswag sa mga indeks sa kaayohan sa trabaho ug trabaho sa linya sa unahan. Sa 2024 personnel survey, ang mga resulta mas milambo ug ang among work well-being index 3,94 ug ang front-line work index 4,02. Ang among tumong mao nga sa 2025 ang bili sa duha ka mga indeks mahimong labing menos 4 sa sukdanan nga 1–5.

Nagtuo kami nga pinaagi sa paghimo sa mga kawani nga adunay aktibo nga papel, among naimpluwensyahan ang kaayohan sa trabaho ug makasinati sa trabaho nga makahuluganon. Busa gusto namo nga palig-onon ang kultura sa pag-eksperimento: Among gidasig ang among mga personahe sa paglihok nga maisugon ug pagpangita og bag-ong mga paagi sa pagtrabaho. Nalipay kita sa mga kalampusan ug nakasabut nga ang matag usa kanato masayop usahay. Nakakat-on ka gikan sa mga sayup ug motubo gikan sa pagdayeg!

Kami nagtuo nga ang pag-uswag nga magkauban, pagpaambit sa kasayuran ug pagkat-on gikan sa uban makapalig-on sa among pagbati sa komunidad ug among kahanas. Ingon niini kung giunsa namon makit-an ang labing kaayo nga mga gawi nga magamit sa tibuuk nga organisasyon sa lungsod.