Boletín de servicios empresariales: un paquete de noticias compacto para emprendedores

En el boletín de febrero encontrará:

• Un saludo de invierno
• Emprendedor, emplea a jóvenes.
• Trabajos de reclutamiento objetivo.
• Se presenta el nuevo director de compras
• No te quedes solo con el desarrollo de la empresa
• Bienvenidos al evento Murros de Keuda el 18.4 de abril.
• Brevemente interesante

Saludos de invierno desde Kauppakaari

El primer boletín del año debería comenzar con un agradecimiento a todos ustedes que, a pesar de su apretada agenda, de diferentes maneras dieron su opinión sobre los objetivos y medidas del programa económico. ¡Gracias! Los servicios empresariales de la ciudad existen sólo para empresas y usted tiene las respuestas correctas sobre lo que debemos hacer en servicios empresariales.

A través del programa empresarial obtenemos aprobación política y recursos para nuestras actividades en beneficio de la vida empresarial de Kerava. Con razón, uno de los encuestados se mostró preocupado por si dar feedback tiene algún significado. Sí lo tiene. El sitio web de los servicios económicos ha recopilado los comentarios recibidos de la encuesta y cuenta cómo se han modificado los objetivos y medidas como resultado de sus comentarios.

Aunque todos los medios hablan de aumento de costes y disminución del crecimiento económico, una parte importante de mi jornada laboral todavía la dedico a consultas sobre terrenos y locales comerciales. Las empresas existentes quieren ampliar sus instalaciones y Kerava también está interesada en empresas que operan en otros lugares, por lo que las inversiones no parecen asustar. La vida empresarial de Kerava se considera inspiradora gracias a ustedes, nuestros empresarios activos, que trabajan activamente en sus propias redes también fuera de Kerava y mantienen la bandera en alto.

En 2024, Kerava cumplirá 100 años. Ha comenzado la planificación del año jubilar. El propio evento viviente del verano de 2024 forma parte del año del aniversario, pero la intención es celebrarlo de diferentes formas a lo largo del año. Los residentes, empresas y comunidades de Kerava están invitados a crear eventos, productos, fiestas únicos, lo que se te ocurra. La ciudad ofrece marco, apoyo y visibilidad. ¡Más sobre esto en los boletines durante la primavera!

¡Un comienzo soleado para la primavera!

Teresa Hartman
gerente de negocios

Empresario, contrate a un joven de Kerava durante el verano: la ciudad de Kerava apoya el empleo

La ciudad de Kerava también apoya el empleo de verano para los jóvenes el próximo verano. Cuando empresas, asociaciones y fundaciones contratan a un joven de Kerava, la ciudad apoya el empleo de verano del joven con 200 o 400 euros.

Los vales de trabajo de verano se otorgan en el orden en que llegan las solicitudes dentro del presupuesto aprobado. Un billete tiene un valor de 200 euros para una relación laboral de al menos dos semanas o 400 euros para una relación laboral de al menos cuatro semanas.

El bono trabajo de verano se podrá solicitar del 6.2 de febrero al 9.6.2023 de junio de 1.5. El bono trabajo de verano se podrá utilizar entre el 31.8.2023 de mayo y el 1994 de agosto de 2007. Se está distribuyendo un bono para el trabajo de verano a un joven de Kerava, cuyo año de nacimiento es XNUMX-XNUMX.

Formulario electrónico de solicitud de bono de trabajo de verano. Complete la solicitud junto con el joven.

Más información sobre la búsqueda del bono de trabajo de verano en el sitio web de Kerava en "Bono de trabajo de verano 2023" y del coordinador de cabina, teléfono 040 318 4169.

Trabajos de reclutamiento objetivo.

- Hay una búsqueda continua en la industria inmobiliaria, por lo que fue fácil entusiasmarse cuando discutimos la posibilidad de organizar un evento de reclutamiento especial para las necesidades de Haven con Tiina Hartman, directora ejecutiva de la agencia inmobiliaria Haven LKV, dice Tero Saloniemi.

- Pocos quienes ingresan al campo tienen un título en HVAC listo. La formación del personal es algo cotidiano para nosotros.

Según la normativa, la mitad de los empleados de una empresa de corretaje inmobiliario deben tener un título en HVAC. Tampoco existe una ruta de estudio directa para el campo, por lo que los nuevos empleados reciben capacitación de acuerdo con la situación.

- Tuvimos siete solicitantes de empleo interesados ​​que asistieron al evento de contratación celebrado a principios de enero. Entrevistamos a cinco de ellos y uno ha sido contratado por nosotros. Estamos satisfechos con el resultado final. Valió la pena organizar el evento. Por supuesto, podrían haber venido más candidatos, porque teníamos varios puestos vacantes, dice Saloniemi.

Concepto listo en uso para organizar el reclutamiento puntual

Kerava Business Services ha creado un concepto en el que, junto con la empresa que busca empleados, se acuerda el contenido de la contratación específica. Si los temas de apoyo al empleo son interesantes, se realizará una presentación sobre el experimento municipal de empleo. Si es necesario, un representante de Keuda puede informarle sobre oportunidades de formación y aprendizaje en el campo. En la reunión de contratación logística de febrero, un representante de Kiinteistö Oy Nikkarinkruunu habló sobre la oferta de viviendas de alquiler y los contratos de vivienda laboral.

Además del marketing del evento, los servicios empresariales se ocupan de todos los asuntos prácticos relacionados con el evento. Para un emprendedor, basta con venir con su propio material de presentación y estar preparado para encontrarse con solicitantes de empleo interesados ​​en la empresa.

Desde principios de año se organizan reuniones de Täsmärekriti en la esquina de Työllisyyden, es decir, al nivel de la calle del ayuntamiento.

Si está interesado en organizar su propio evento de reclutamiento puntual, envíe un mensaje a los servicios comerciales de Kerava a elinkeinopalvelut@kerava.fi, o llame a Tiina Hartman, teléfono 040 3182356.

Se presenta el nuevo director de compras

Mi nombre es Janina Riutta y comencé en la ciudad de Kerava como gerente de adquisiciones en febrero. Antes de esto, trabajé como gerente de adquisiciones en Riihimäki. Vivo en Kerava, pero soy de Tampere. Me gradué con una maestría en ciencias administrativas de la Universidad de Tampere en 2020, con especialización en derecho público.

Mi carrera en contratación pública comenzó en la ciudad de Helsinki como gerente de servicios, donde era responsable de las licitaciones para las adquisiciones conjuntas de la ciudad. En otoño de 2021 fui elegido para el puesto de director de adquisiciones de la ciudad de Riihimäki.

Siento que tengo una gran experiencia en el desarrollo de actividades de adquisiciones. La contratación pública es una entidad amplia e interesante, donde el desarrollo sistemático de varias partes del proceso de contratación permite lograr impacto social y nuevas innovaciones además de beneficios en costos. El desarrollo de la contratación pública es mi interés absoluto e incluso podría decirse el objeto de mi pasión. Los resultados concretos obtenidos mediante el desarrollo de costes, beneficios, calidad y eficacia de las adquisiciones son para mí grandes factores de motivación.

¿Qué esperas de tu nuevo trabajo?

Las funciones del gerente de adquisiciones en la ciudad de Kerava incluyen liderar el equipo de servicios de adquisiciones, organizar el servicio de adquisiciones centralizado de la ciudad, poner en práctica la política de adquisiciones y otras funciones de apoyo a las adquisiciones.

Cuando comencé, Kerava estaba atravesando una fase muy interesante e importante en términos de gestión y control de adquisiciones, es decir, la implementación de la nueva política de adquisiciones de la ciudad. Hay cinco objetivos estratégicos principales en la política de adquisiciones, cuya operacionalización requiere una revisión de toda la entidad de adquisiciones de la organización de la ciudad y el inicio de medidas planificadas. En mi nuevo trabajo espero poder desarrollar las actividades de adquisiciones de la ciudad y así lograr resultados concretos, especialmente en lo que respecta a la efectividad de las adquisiciones.

La ciudad de Kerava es una ciudad muy favorable al desarrollo y mi objetivo es crear valor agregado para las adquisiciones mediante el desarrollo y el establecimiento de una operación de adquisiciones estratégica, donde las adquisiciones de la ciudad apoyen sistemáticamente la estrategia de la ciudad y temas socialmente significativos, como la sostenibilidad social y ecológica. . También me interesa mucho lograr nuevas innovaciones a través de la contratación pública y espero que en un futuro próximo podamos poner a prueba la contratación innovadora en la ciudad. El desarrollo de las adquisiciones es la cooperación de toda la organización de la ciudad y espero que las industrias se comprometan a cooperar y juntos hagamos que la ciudad de Kerava sea conocida también por sus impresionantes adquisiciones.

¿Cuál es su propia idea sobre la futura cooperación empresarial? ¿Cómo piensa involucrar a las empresas de Kerava en las adquisiciones de la ciudad y cómo puede la unidad de adquisiciones de la ciudad ayudar mejor a los empresarios?

Considero muy importante la cooperación entre la ciudad de Kerava y las empresas, y esa es una de las áreas en las que planeo invertir como director de adquisiciones. En particular, quiero conocer empresas locales y conocer sus negocios y sus puntos de vista con respecto a las adquisiciones de la ciudad. Una medida de la política de adquisiciones es incluir estudios de mercado como parte de las adquisiciones estratégicamente importantes de la ciudad. El aumento del uso de estudios de mercado como parte de los procesos de adquisiciones permite la planificación de nuevas soluciones y apoya concretamente una posible cooperación futura durante el período del contrato.

Los estudios de mercado son una de las mejores formas de involucrar a las empresas y recomiendo a todas las empresas interesadas que participen en las encuestas.

Para aumentar la vitalidad local, las oportunidades de la ciudad se encuentran en gran medida en las pequeñas adquisiciones de la ciudad, porque la ciudad es una entidad de adquisiciones de conformidad con la Ley de Adquisiciones, que debe cumplir con las disposiciones procesales de la Ley de Adquisiciones en sus adquisiciones. Incluso en adquisiciones pequeñas, la ciudad debe seguir los principios legales de la Ley de Adquisiciones (incluidas la transparencia, la equidad y la no discriminación).

La ciudad de Kerava también organizará varios eventos dirigidos a emprendedores, donde espero conocer al mayor número posible de empresas de Kerava. En los eventos, los empresarios obtienen información sobre las actividades de adquisiciones de la ciudad y futuras adquisiciones. También animo a las empresas a que se pongan en contacto conmigo con un umbral bajo para todas las preguntas relacionadas con las adquisiciones de la ciudad.

Janina Riutta, janina.riutta@kerava.fi

No te quedes solo con el desarrollo y renovación de la empresa

Si es un emprendedor de Kerava y está interesado en acelerar el crecimiento, comuníquese con Matti Korhose, desarrollador de negocios en Keuke, teléfono 050 537 0179, matti.korhonen@keuke.fi Con Mat, puedes crear una nueva estrategia de crecimiento para tu empresa.

¡Bienvenidos al evento Murros de Keuda el 18.4.2023 de abril de XNUMX!

¿Estás interesado en ver y oír sobre las posibilidades de la inteligencia artificial y la robótica? El tema del evento es "Nuevos aprendizajes ahora y en el futuro: bienestar y sostenibilidad".

El objetivo es promover la enseñanza de nuevas tecnologías en la educación profesional sacando a relucir formas digitales, como, por ejemplo, la realidad virtual y aumentada, la robótica y la inteligencia artificial y otras tecnologías digitales que ya se utilizan en la educación y las operaciones comerciales.

 Keuda organiza el evento el 18.4 de abril. De 9 a 16 horas de forma híbrida, es decir, presencial en Keuda-talo en Kerava y online. Conoce el programa e inscríbete En el sitio web de Keuda. Los artistas y el programa del evento se detallarán a principios de año.

Lea también cómo la inteligencia artificial (IA) está cambiando la forma en que realizamos las tareas cotidianas. La inteligencia artificial se ha convertido en una parte integral de la vida moderna, desde el servicio al cliente automatizado hasta la fabricación de robots. ¿Cómo aprender? Puedes leer el artículo. Del sitio web de Keuda. 

Los empresarios de Kerava

La nueva junta directiva de Kerava Yrittäjai se reunió en enero en la reunión organizativa. Juha Wickman continúa como presidente de la junta directiva. Además del presidente, el consejo de administración está formado por dos vicepresidentes y seis miembros.

Lea más sobre los miembros de la junta en el sitio web de Kerava Yrittäjie.

Keravan Yrittäjät es una comunidad empresarial activa en Kerava. ¡Únete a la acción, juntos somos más fuertes! Enlace para registrarse como miembro de Kerava Yrittäjai También puedes estar en contacto ya sea por correo electrónico. keravan@yrittajat.fi o llamando a Juha Wickman al 050 467 2250.

Puede encontrar más información sobre las actividades y los beneficios de la membresía en la página de inicio de Kerava Yrittäjie.

Brevemente interesante

Estamos comprando espacio de almacenamiento.
Una empresa de Kerava quiere comprar 300 m² Espacio de almacenamiento. Si su empresa tiene un espacio de este tipo para ofrecer, comuníquese con Tiina Hartman del servicio comercial: tiina.hartman@kerava.fi, teléfono 040 3182356.

¡Aplica al Kasvu Open!

Kasvu Open es una competencia de emprendimiento de crecimiento gratuito a nivel nacional y un proceso de capacitación para todas las empresas interesadas en el crecimiento.

Lea más y postule: https://www.keuke.fi/yritysneuvonta/kasvu-ja-kansainvalistyminen/kasvuopen/