Soldata-dirulaguntzak jarraitzen du Kerava eta Sipoo enplegu-eremuetan

Keravako Udal Kontseiluaren Enplegu Sailak 2026ko irailaren 30ean egindako bileran erabaki zuen soldata-dirulaguntzak ematen jarraitzea 2026ko urriaren 1etik aurrera. Erabaki honekin, 20-30 lan-eskatzaile inguru gehiago kontratatu ahal izango dira soldata-dirulaguntzadun lanetan 2026an zehar.

Kerava eta Sipoo enplegu-eremuetan soldata-dirulaguntzak ematea 2026ko ekainaren 1ean eten zen, aurrekontuen egokitasunarekin lotutako arrazoiengatik. Hala ere, aurrekontuaren emaitzak eta urte osorako aurreikuspenak diru-laguntzak ematen jarraitzea ahalbidetzen dute.

Etenaldian zehar, soldata-laguntzen egoera gertutik kontrolatu da. Emandako laguntza guztia ez denez ordainketarako eskatzen, aurretik konprometitutako aurrekontuen % 10-20 inguru askatuko dira berriro esleitzeko.

Soldata-laguntza eskuragarri dauden aurrekontuen barruan emango da 2026ko urriaren 1.10.2026etik aurrera. Aurreikuspenen arabera, gutxi gorabehera 110 euroko aurrekontua egongo da eskuragarri 000rako.

Erabaki honekin, 2026an zehar, beste 20-30 lan-eskatzaile inguru kontratatu ahal izango dira soldata-dirulaguntzadun lanetan. Aldi berean, soldata-dirulaguntzek enpresaburuen kontratazio-ahaleginak laguntzen dituzte eta lan-eskatzaileek lan-merkatuan oinarritzeko aukerak indartzen dituzte.

Soldata-dirulaguntza emateko irizpideak

Soldata-dirulaguntzaren helburua langabezian lan bila dabiltzanen enplegua sustatzea da lan-merkatu irekian. Enplegu-agintaritzak enpresariari kontratazio-kostuak estaltzeko soldata-dirulaguntza eman diezaioke.

Enplegu Zerbitzuen Antolakuntzari buruzko Legearen (380/2023) baldintza orokorrez gain, Kerava eta Sipoo enplegu eremuan honako esleipen irizpide hauek jarraitzen dira:

  • Soldata-laguntza hurrengo abisua eman arte balio duten enplegu-kontratuetarako edo gutxienez 12 hilabeteko epe jakineko kontratuetarako bakarrik ematen da.
  • Diruz lagundutako lanaren lanorduak sektoreko hitzarmen kolektiboan ezarritako gehienezko lanorduen % 80 baino gehiago izan behar dira. Lanaldia laburragoa izan daiteke lan-eskatzailearen lan-gaitasunarekin eta lana onartzeko aukerekin bat badator.
  • Soldata-laguntza 12 hilabete baino gutxiagoko ikastun-prestakuntzan daudenei ere eman dakieke.
  • Soldata-dirulaguntzarako 24 hilabeteko laguntza-epearen luzapen diskrezional bat ez da ematen Enplegu Zerbitzuen Antolakuntzari buruzko Legearen 87. edo 89. atalen arabera.