Newsletter sui servizi alle imprese: un pacchetto di notizie compatto per gli imprenditori

Lavoro e imprenditorialità
24.2.2023

Nella newsletter di febbraio troverai:

Saluti invernali da Kauppakaari

La prima newsletter dell'anno dovrebbe iniziare con un ringraziamento a tutti voi che, nonostante i vostri impegni, avete dato feedback in diversi modi sugli obiettivi e sulle misure del programma economico. Grazie! I servizi alle imprese della città esistono solo per le aziende e tu hai le risposte giuste a cosa dovremmo fare nei servizi alle imprese.

Attraverso il programma aziendale, otteniamo l'approvazione politica e le risorse per le nostre attività a beneficio della vita imprenditoriale di Kerava. Giustamente uno degli intervistati era preoccupato se dare un feedback avesse qualche significato. Sì, lo ha fatto. Il sito web dei servizi economici ha raccolto il feedback ricevuto dal sondaggio e racconta come sono stati modificati gli obiettivi e le misure in seguito al vostro feedback.

Anche se tutti i media parlano di aumento dei costi e di calo della crescita economica, gran parte della mia giornata lavorativa è ancora dedicata alle domande su terreni e locali commerciali. Le aziende esistenti vogliono espandere le proprie sedi, e Kerava è interessata anche ad aziende che operano altrove, e gli investimenti non sembrano spaventare. La vita lavorativa a Kerava è considerata fonte di ispirazione, grazie a voi, i nostri imprenditori attivi, che siete attivi nelle vostre reti al di fuori di Kerava e tenete alta la bandiera.

Nel 2024 Kerava compie 100 anni. È iniziata la pianificazione dell'anno giubilare. L'evento vivente nell'estate del 2024 fa parte dell'anno dell'anniversario, ma l'intenzione è di festeggiarlo in modi diversi durante tutto l'anno. I residenti, le aziende e le comunità di Kerava sono invitati a realizzare eventi, prodotti, feste, qualunque cosa tu possa pensare. La città offre quadro, sostegno e visibilità. Maggiori informazioni su questo nelle newsletter durante la primavera!

Un inizio di primavera soleggiato!

Tiina Hartmann
direttore aziendale

Imprenditore, assumi un giovane di Kerava per l'estate: la città di Kerava sostiene l'occupazione

La città di Kerava sostiene l'occupazione estiva dei giovani anche la prossima estate. Quando aziende, associazioni e fondazioni assumono un giovane di Kerava, la città sostiene l'occupazione estiva del giovane con 200 o 400 euro.

I voucher lavoro estivi vengono concessi nell'ordine in cui le domande arrivano entro il budget approvato. Una banconota ha un valore di 200 euro per un rapporto di lavoro di almeno due settimane o di 400 euro per un rapporto di lavoro di almeno quattro settimane.

Il buono lavoro estivo potrà essere richiesto dal 6.2 febbraio al 9.6.2023 giugno 1.5. Il voucher lavoro estivo potrà essere utilizzato dal 31.8.2023° maggio al 1994 agosto 2007. Un buono per i buoni lavoro estivi viene distribuito a un giovane di Kerava, il cui anno di nascita è XNUMX–XNUMX.

Modulo di richiesta elettronica per un buono lavoro estivo. Compila la domanda insieme al giovane.

Maggiori informazioni sulla ricerca dei voucher di lavoro estivi sul sito web di Kerava alla voce "Buono di lavoro estivo 2023" e dal coordinatore di cabina, telefono 040 318 4169.

Il reclutamento mirato funziona

- C'è una continua ricerca nel settore immobiliare, quindi è stato facile emozionarsi quando abbiamo discusso della possibilità di organizzare un evento di reclutamento speciale per le esigenze di Haven con Tiina Hartman, CEO dell'agenzia immobiliare Haven LKV, afferma Tero Saloniemi.

- Pochi partecipanti al settore hanno già una laurea HVAC pronta. La formazione del personale per noi è una cosa quotidiana.

Secondo la normativa, la metà dei dipendenti di una società di intermediazione immobiliare deve avere un diploma HVAC. Inoltre non esiste un percorso di studio diretto per il settore, quindi i nuovi dipendenti vengono formati in base alla situazione.

- All'evento di reclutamento tenutosi all'inizio di gennaio hanno partecipato sette persone in cerca di lavoro interessate. Ne abbiamo intervistati cinque e uno è stato assunto da noi. Siamo soddisfatti del risultato finale. Valeva la pena organizzare l'evento. Naturalmente sarebbero potuti arrivare più candidati, perché avevamo diversi posti vacanti, dice Saloniemi.

Concetto pronto in uso per organizzare il reclutamento spot

Kerava Business Services ha creato un concetto in cui insieme all'azienda che cerca dipendenti viene concordato il contenuto del reclutamento concreto. Se le tematiche del sostegno all'occupazione saranno interessanti verrà presentata l'esperienza comunale di occupazione. Se necessario, un rappresentante Keuda può informarti sulle opportunità di formazione e apprendistato sul campo. Durante l'incontro logistico di reclutamento di febbraio, un rappresentante di Kiinteistö Oy Nikkarinkruunu ha parlato dell'offerta di alloggi in affitto e dei contratti di alloggio per l'impiego.

Oltre alla commercializzazione dell'evento, i servizi alle imprese gestiscono tutte le questioni pratiche relative all'evento. Per un imprenditore è sufficiente venire con il proprio materiale di presentazione ed essere preparati a incontrare persone in cerca di lavoro interessate all'azienda.

Dall’inizio dell’anno gli incontri di Täsmärekriti vengono organizzati all’angolo di Työllisyyden, cioè al livello della strada del municipio.

Se sei interessato a organizzare il tuo evento di reclutamento spot, invia un messaggio ai servizi aziendali di Kerava all'indirizzo elinkeinopalvelut@kerava.fi o chiama Tiina Hartman, telefono 040 3182356.

Si presenta il nuovo responsabile acquisti

Mi chiamo Janina Riutta e ho iniziato a febbraio come responsabile degli appalti nella città di Kerava. Prima di questo, ho lavorato come responsabile degli acquisti presso Riihimäki. Vivo a Kerava, ma sono di Tampere. Ho conseguito un master in scienze amministrative presso l'Università di Tampere nel 2020, specializzandomi in diritto pubblico.

La mia carriera nel settore degli appalti pubblici è iniziata presso la città di Helsinki nel ruolo di responsabile dei servizi, dove ero responsabile delle gare per gli appalti congiunti della città. Nell'autunno 2021 sono stato eletto alla carica di responsabile degli appalti della città di Riihimäki.

Sento di avere una forte esperienza nello sviluppo delle attività di procurement. Gli appalti pubblici sono un ambito ampio e interessante, in cui lo sviluppo sistematico di varie parti del processo di appalto consente di ottenere impatto sociale e nuove innovazioni oltre ai vantaggi in termini di costi. Lo sviluppo degli appalti pubblici è il mio assoluto interesse e si potrebbe addirittura dire l'oggetto della mia passione. I risultati concreti ottenuti attraverso lo sviluppo del rapporto costi-benefici, della qualità e dell'efficacia delle acquisizioni sono per me grandi fattori motivazionali.

Cosa ti aspetti dal tuo nuovo lavoro?

I compiti del responsabile degli appalti nella città di Kerava includono la guida del team dei servizi di appalto, l'organizzazione del servizio di appalti centralizzato della città, l'operatività della politica degli appalti e altre funzioni di supporto agli appalti.

Quando ho iniziato, Kerava stava attraversando una fase molto interessante e importante in termini di gestione e controllo degli appalti, ovvero l'implementazione della nuova politica degli appalti della città. Ci sono cinque principali obiettivi strategici nella politica degli appalti, la cui realizzazione richiede una revisione dell’intera entità appalti dell’organizzazione cittadina e l’avvio di misure pianificate. Nel mio nuovo lavoro spero di poter sviluppare le attività di procurement della città e attraverso ciò di ottenere risultati concreti, soprattutto per quanto riguarda l'efficacia degli appalti.

La città di Kerava è una città molto favorevole allo sviluppo e il mio obiettivo è creare valore aggiunto per gli appalti sviluppando e istituendo un'operazione di appalti strategici, in cui gli appalti della città sostengano sistematicamente la strategia cittadina e temi socialmente significativi, come la sostenibilità sociale ed ecologica . Anche realizzare nuove innovazioni attraverso gli appalti è di grande interesse per me e spero che nel prossimo futuro saremo in grado di pilotare appalti innovativi in ​​città. Lo sviluppo degli appalti dipende dalla cooperazione dell'intera organizzazione cittadina e spero che le industrie si impegnino a collaborare e insieme faremo conoscere la città di Kerava anche per gli appalti impressionanti.

Qual è la tua idea sulla futura cooperazione commerciale? Come pensate di coinvolgere le aziende di Kerava negli appalti della città e come può l'unità appalti della città aiutare al meglio gli imprenditori?

Considero molto importante la collaborazione tra la città di Kerava e le aziende, e questa è una delle aree in cui intendo investire nel ruolo di responsabile degli appalti. In particolare, desidero incontrare le aziende locali e conoscere le loro attività e le loro opinioni riguardo agli appalti della città. Una misura della politica degli appalti è quella di includere indagini di mercato come parte degli appalti strategicamente importanti della città. Il crescente utilizzo delle indagini di mercato nell’ambito dei processi di approvvigionamento consente la pianificazione di nuove soluzioni e supporta concretamente possibili collaborazioni future durante il periodo contrattuale.

Le indagini di mercato sono uno dei modi migliori per coinvolgere le aziende e consiglio a tutte le aziende interessate di partecipare ai sondaggi.

Per aumentare la vitalità locale, le opportunità della città risiedono soprattutto nei piccoli appalti cittadini, perché la città è un ente appaltante ai sensi della legge sugli appalti, che deve rispettare le disposizioni procedurali della legge sugli appalti nei suoi appalti. Anche negli appalti di piccola entità, la città deve seguire i principi giuridici della legge sugli appalti (tra cui trasparenza, equità e non discriminazione).

La città di Kerava organizzerà anche vari eventi rivolti agli imprenditori, dove spero di incontrare quante più aziende di Kerava possibile. Durante gli eventi, gli imprenditori ricevono informazioni sulle attività di appalto della città e sugli appalti futuri. Incoraggio inoltre le aziende a contattarmi con una soglia bassa per tutte le domande relative agli appalti comunali.

Janina Riutta, janina.riutta@kerava.fi

Non lasciatevi solo occuparvi dello sviluppo e del rinnovamento dell'azienda

Se sei un imprenditore di Kerava e sei interessato ad accelerare la crescita, contatta Matti Korhose, business development a Keuke, telefono 050 537 0179, matti.korhonen@keuke.fi Con Mat puoi creare una nuova strategia di crescita per la tua azienda.

Benvenuti all'evento Murros di Keuda del 18.4.2023 aprile XNUMX!

Sei interessato a vedere e conoscere le possibilità dell'intelligenza artificiale e della robotica? Il tema dell'evento è "Nuovo apprendimento ora e in futuro: benessere e sostenibilità".

L’obiettivo è promuovere l’insegnamento delle nuove tecnologie nella formazione professionale facendo emergere le modalità digitali, come, ad esempio, la realtà virtuale e aumentata, la robotica e l’intelligenza artificiale e altre tecnologie digitali sono già utilizzate nelle operazioni educative e aziendali.

 Keuda organizza l'evento il 18.4 aprile. dalle 9:16 alle XNUMX:XNUMX come ibrido, ovvero in loco a Keuda-talo a Kerava e online. Conosci il programma e iscriviti Sul sito web di Keuda. Gli artisti e il programma dell'evento verranno dettagliati all'inizio dell'anno.

Leggi anche come l'intelligenza artificiale (AI) sta cambiando il modo in cui svolgiamo le attività quotidiane. L’intelligenza artificiale è diventata parte integrante della vita moderna, dal servizio clienti automatizzato ai robot di produzione. Come imparare? Puoi leggere l'articolo Dal sito web di Keuda. 

Gli imprenditori di Kerava

Il nuovo consiglio direttivo di Kerava Yrittäjai si è riunito in occasione della riunione organizzativa di gennaio. Juha Wickman continua a ricoprire la carica di presidente del consiglio. Oltre al presidente, il consiglio comprende due vicepresidenti e sei membri.

Maggiori informazioni sui membri del consiglio sul sito web di Kerava Yrittäjie.

Keravan Yrittäjät è una comunità imprenditoriale attiva a Kerava. Unisciti all'azione, insieme siamo più forti! Link alla registrazione come membro di Kerava Yrittäjai Puoi anche contattarci tramite e-mail keravan@yrittajat.fi o chiamando Juha Wickman allo 050 467 2250.

Puoi trovare maggiori informazioni sulle attività e sui vantaggi dell'iscrizione sulla homepage di Kerava Yrittäjie.

Brevemente interessante

Stiamo acquistando spazio di archiviazione
Una società di Kerava vuole acquistare 300 m2 spazio di archiviazione. Se la tua azienda ha uno spazio di questo tipo da offrire, contatta Tiina Hartman dal servizio aziendale: tiina.hartman@kerava.fi, telefono 040 3182356.

Candidati a Kasvu Open!

Kasvu Open è un concorso nazionale gratuito per l'imprenditorialità in crescita e un processo di sparring per tutte le aziende interessate alla crescita.

Leggi di più e candidati: https://www.keuke.fi/yritysneuvonta/kasvu-ja-kansainvalistyminen/kasvuopen/

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