Інформаційний бюлетень бізнес-послуг – січень 2024

Вітання від генерального директора

Шановні підприємці Керава!

Події до 100-річчя Kerava цього тижня ефектно стартують на фестивалі аудіовізуального мистецтва Reflektor. Очікується, що подія, відкрита для всіх і безкоштовна, приверне тисячі відвідувачів до центру Керава ввечері з четверга по неділю. Компанії, розташовані вздовж маршруту, повинні спробувати використати напружені вечори; зокрема кафе та ресторани мають гарну можливість запропонувати свої послуги відвідувачам заходів.

Головна подія ювілейного року, New Age Construction Festival URF, пропонує компаніям Kerava багаторівневі можливості для співпраці та видимості, від виставкового простору до майстерень та лекцій. Kerava Yrittäjät також планує спільний торговельний намет за участю місцевих підприємців з метою вражаючої демонстрації продуктів і послуг Kerava. У цьому інформаційному бюлетені ви знайдете посилання на опитування для вимірювання зацікавленості в участі в події.

З 1.1.2025 січня XNUMX року організацію державних служб зайнятості буде передано від служб зайнятості та бізнесу до муніципалітетів. Керава та Сіпоо формують спільну територію зайнятості для організації трудових послуг, а Керава виступає в якості відповідального муніципалітету. Мета реформи – наблизити послуги до клієнтів і створити структуру обслуговування, яка сприяє швидкому працевлаштуванню працівників і підвищує продуктивність, доступність, ефективність і універсальність роботи та бізнес-послуг. Таким чином, зміна приносить багато нових можливостей також для розвитку бізнесу та послуг роботодавців, а також для обслуговування ділового життя.

Щойно опубліковано новий огляд зонування міста Керава. Річний огляд розповідає про актуальні проекти в містобудуванні Керава. Незважаючи на ослаблення бізнес-циклів, попит на бізнес-ділянки залишається високим, і Kerava планує та думає про локації для нових компаній та робочих місць. Також продовжується активне зонування під житлове будівництво. Подивіться огляд зонування.

У бізнес-службах міста одним із найважливіших завдань цього року є відвідування підприємств. Ми хочемо познайомитися з підприємцями та компаніями Керави та почути ваші потреби та погляди. Ми також допомагаємо компаніям із труднощами підбору персоналу, організовуючи спеціальні рекрутингові заходи, на яких зустрічаються рекрутингова компанія та шукачі роботи.

Поділіться своїми думками і запитайте, якщо вас щось турбує. Телефоном, електронною поштою чи застібкою на рукаві - так чи інакше, ми на зв'язку!

Іппа Герцберг
тел.: 040 318 2300, ippa.hertzberg@kerava.fi

Вашій компанії потрібен літній співробітник?

Позначте у своєму календарі подію Summer to Work у вівторок, 12.3 березня. з 13:15 до 11:XNUMX і прийти зустріти шукачів роботи на розі Työllisyyden (Kauppakaari XNUMX, вулиця рівень мерії). Подія призначена для тих, хто шукає роботу влітку. Навчальні заклади також будуть там говорити про різні освітні можливості.

Запрошуємо компанії на безкоштовний захід для набору для вас відповідних літніх працівників. Зареєструватися 2.2. за Бізнес-координатор Йоганна Гаавісто: johanna.haavisto@kerava.fi або 040 318 2116.

Захід організований у співпраці з містом Керава, Кеуда, Careeria та муніципальним експериментом Тьоллісіден.

Примітка! Наприкінці цього інформаційного бюлетеня також є інформація про можливість працевлаштування студентів Keuda на літо за контрактом про навчання.

З 5.2 лютого починається прийом документів на отримання путівок на літню роботу.

Місто Керава підтримує літнє працевлаштування молоді Керава за допомогою ваучера на літню роботу. На честь 100-річчя Kerava цього року буде роздано 100 літніх путівок. Ваучер на літню роботу виплачується роботодавцю, який приймає на літню роботу молоду людину 16–29 років із Керави (1995–2008 р.н.).

Одна банкнота має вартість або 200 євро для трудових відносин тривалістю щонайменше два тижні, або 400 євро для трудових відносин тривалістю щонайменше чотири тижні. Путівки на літню роботу надаються в порядку надходження заявок у межах затвердженого кошторису.

Подати заявку на отримання ваучера на літню роботу можна з 5.2 лютого по 9.6.2024 червня 1.5 року, а скористатися ваучером на літню роботу можна з 31.8.2024 травня по XNUMX серпня XNUMX року. Детальніше про умови оформлення літньої путівки та порядок оформлення.

Увечері 25-28.1 січня Reflektor збирає в центр міста тисячі відвідувачів.

Фестиваль аудіовізуального мистецтва, присвячений 100-річчю Керави Рефлектор Kerava 100 Special проходить з четверга по неділю 25–28.1 січня. Подія, відкрита для всіх і безкоштовна, пропонує захоплюючий досвід через п’ять різних робочих місць, усі з яких розташовані на відкритому повітрі та в приміщенні центру Керава. Арт-маршрут довжиною приблизно 800 метрів починається від залізничного вокзалу, проходить через бібліотеку та Аурінкомякі та закінчується біля старої власності Анттіла. Роботи можна побачити вечорами з 18:22 до XNUMX:XNUMX.

Минулої осені понад 20 000 відвідувачів відвідали Reflektor у Вантаа, і така ж кількість відвідувачів очікується в Kerava. Захід пропонує чудову можливість для компаній, розташованих уздовж маршруту, особливо ресторанів, запропонувати свої послуги відвідувачам заходу. Дивіться карту маршруту та презентації робіт на сайті Reflektor.

Захід організовано Reflektor ry у співпраці з містом Керава та Sun Effects Oy. Партнером заходу Reflektor Kerava 100 Special є Taikavesta.

URF пропонує можливості співпраці - дайте відповідь на опитування

Наступного літа, 26.7.–7.8. У Ківісіллі в Кераві організовується фестиваль будівництва нового віку, URF, який є новим і унікальним міським фестивалем. Фокус заходу – екологічне будівництво, житло та стиль життя. У програмі – виступи провідних експертів, які стосуються сталого будівництва та життя, а також концерти провідних артистів. Захід безкоштовний для відвідувачів протягом дня, концерти ввечері в п'ятницю та суботу платні. Очікується близько 20 тисяч відвідувачів.

Було б чудово, щоб підприємці Kerava активно залучилися до заходу!
НАТИСНІТЬ ТУТ ДЛЯ ОПИТУВАННЯ та розкажіть нам, яка співпраця була б цікава вашій компанії на заході URF, і ми зв’яжемося.

URF – це чудова можливість вплинути та познайомитися з клієнтською базою, підкреслити переваги вашої компанії та рішень. Приєднання стало простим і зручним для всіх. URF пропонує різноманітну колекцію варіантів для співпраці та видимості. Ми пропонуємо як більш широке партнерство, так і рішення, які підходять для менших бюджетів, наприклад:

• Свій намет експонента або місце для презентації та продажу продукції.
• Видимість в елементах огорожі території або, наприклад, на власній табличці вашої компанії.
• Час презентації, де ви можете поговорити про можливості, які пропонує ваша компанія.
• Власна майстерня Вашої компанії.
• Помітність у маркетинговій комунікації події в різних каналах.
• Спонсорство заходів, наприклад вечірніх концертів.
• Oma Myintypaikka із спільного намету Kerava Yrittäja, де продаються місцеві продукти та послуги. (Це стане дійсністю, якщо вдасться заповнити намет місцевими підприємцями на весь час заходу.)

Нова дошка Kerava Yrittäjai

Правління підприємців Kerava зібралося в середині січня на обмінну зустріч, де було підтверджено зони відповідальності цього року, введено в дію планування операцій, проведено консультації з експертами та разом побудовано майбутній сезон.

Він продовжить виконувати обов’язки голови правління у 2024 році Юха Вікман, Datasky Oy. Було обрано віце-президентів Мінна Ског, Trukkihuolto Marjeta Oy та Аннукка Сумкін, Продажі та бізнес-коучинг Asset Oy. Інші члени правління: Марк Хірн, EM-Kone Oy, Сеппо Гіркяс, Marrow Oy, Казка Койвунен, перукарня Satukka, Ріїна Ніхті, Trans World Shipping Oy, Томмі Руусу, Ruusukuva Oy, Туула Ворсельман, Liikuntakeskus Pompit і Ярі Вяхямякі, Vähämäki Invest Oy. Markku, Satu, Riina та Jari стали новими учасниками на початку цього року.

Зони відповідальності 2024
Захист інтересів: Юха, Мінна, Аннукка
Підприємницька освіта: Мінна, Туула
Зв'язок: Аннукка, Рійна, Сату, Томмі, Ярі
Події: Сеппо, Маркку, Сату, Туула
Справи учасників: Ярі, Маркку

Планування цьогорічного заходу вже розпочато і відбудеться найближчим часом На сайт Kerava Yrittäki буде більше інформації про весняні заходи. Якщо ви ще не є учасником, ви можете ознайомитися з діяльністю, наприклад, випити ранкової кави, або зв’язатися з нами: keravan@yrittajat.fi.

Рада підприємців Kerava бажає всім підприємцям Kerava гарного та успішного 2024 року!

Від ідеї до продукту

Чи знаєте ви, що таке розробка продукту? Ви також усвідомлюєте, що потрібно для отримання нового продукту через процес? Початок року – час планувати щось нове?

Потреби споживачів постійно змінюються. Водночас розвиваються товари конкурентів і змінюється конкурентне середовище. На цю зміну необхідно відреагувати, і відповіддю буде робота над розробкою продукту.

Під час зустрічі в клініці, присвяченій розробці продукту Keuke, ідея продукту розглядається за допомогою Business Model Canvas і використовується гнучка модель розробки. Він допоможе вам подумати про новий продукт з усіх необхідних точок зору: від точки зору клієнта та грошових потоків до маркетингу, від критичної компетентності до важливих партнерів. Дізнатися про призначення та тематику клініки можна безпосередньо за цим посиланням.

Безкоштовні клініки розробки Keuke допоможуть вам розпочати роботу та стати на правильний шлях розвитку вашої компанії. Ви також можете записатися на прийом електронною поштою: keuke@keuke.fi або зателефонувавши в службу запису на прийом за тел.: 050 341 3210

p.s. Ви вже ознайомилися з блогами Keuk? У розділі блогу Keuken власні експерти Keuken і відомі провідні експерти Фінляндії пишуть про економіку, майбутні перспективи, інформаційну безпеку, продажі, маркетинг, ноу-хау та багато інших тем, що стосуються ділового життя. Читайте блоги тут.

Працевлаштувати студента на літо за контрактом на навчання

Ваша компанія набирає персонал на літню роботу? Щороку майбутні професіонали в кількох різних сферах навчаються та закінчують Keuda. Коли ви наймете студента Keuda на літо, ви можете укласти навчальний контракт, згідно з яким навчання студента просувається за допомогою літньої роботи.

Літнє учнівство означає поєднання літньої роботи та навчання. З ним можна отримати вмотивованого літнього співробітника з чіткими цілями та бажанням вчитися. Відповідно, студенти мають можливість просувати власне навчання на практичній роботі під час літньої роботи, і таким чином прискорюється вихід до трудового життя. Ми також заохочуємо залучати на літню роботу студентів віком до 18 років. Збільшена допомога на навчання в розмірі 20 євро/місяць виплачується для учнівства для тих, хто отримав базовий ступінь у віці до 300 років.

Інформація про навчання:
- Студент працевлаштований і отримує зарплату не нижче ТЕС галузі.
- Робочий час студента в середньому не менше 25 годин на тиждень.
– Студент має можливість отримати орієнтування на робочому місці (відповідальний керівник робочого місця)
- Робоче місце підходить як навчальне середовище, і студент має можливість виконувати різноманітні завдання, які сприяють досягненню його цілей навчання.

Повідомлення про роботу та стажування
Щоб охопити студентів, ми використовуємо службу цифрової кар’єри та підбору персоналу Tiitus, де ви можете зареєструватися для роботи та стажування. Йди до Тита. Крім того, ви можете повідомити про це електронною поштою в бізнес-служби Keuda: yyrtisasiakkaat@keuda.fi.

Ми раді допомогти компаніям отримати нових талантів на літо!

Майбутні події

• Keudan RekryKarnevalit Чт 25.1. о 9–11 в будинку Keuda
• Рекрутинговий захід від Laurea на UraFest у понеділок, 29.1 січня. з 11:14 до XNUMX:XNUMX в кампусі Tikkurila
• Працювати на літній захід у вівторок 12.3. о 13:15–11:XNUMX на розі Працевлаштування (Kauppakaari XNUMX)
• Вечір закупівель СР 24.4. з 17:20 до 5:XNUMX в обідньому відділенні (Sortilantie XNUMX)