ڪالهه، ڪيروا شهر جي حڪومت تعاون جي طريقيڪار جي شروعات تي فيصلو ڪيو
تنظيمي تبديلي جو مقصد برطرفي يا برطرفي نه آهي. اسٽاف جي نوڪري جا تفصيل ۽ ذميواريون تبديل ٿي سگهن ٿيون.
YT ڳالهين نوڪر ۽ عملي جي نمائندن جي وچ ۾ منعقد ڪيا ويا آهن. ڳالهين لاءِ ڌرين کي اڄ ڳالهين جي دعوت موڪلي ويندي. جون ۾ ڳالهيون ختم ٿيڻ جو امڪان آهي.
"ڪيراوا جو شهر ميونسپل فيلڊ ۾ جاري عالمي چئلينجن ۽ تبديلين تي رد عمل ظاهر ڪري رهيو آهي. اهو ضروري آهي ته ڪيراوا هڪ وڌيڪ متحرڪ شهر بڻجي وڃي، جتي نيون ڪمپنيون سيڙپڪاري ڪرڻ چاهين ٿيون، جتي ڪمپنيون ۽ سروس فراهم ڪندڙ رهن ٿا، ۽ جتي شهري پاڻ کي لطف اندوز ڪن ٿا ۽ سٺو محسوس ڪن ٿا"، شهر ڪائونسل جو چيئرمين مارڪو پائيڪولا رياستون
مقصد هڪ مضبوط ۽ متحرڪ شهر آهي
تنظيمي تبديلي جو مقصد اهو يقيني بڻائڻ آهي ته شهر ميونسپل سروسز کي موثر طريقي سان منصوبابندي ڪرڻ ۽ پيدا ڪرڻ جي قابل آهي، ۽ سڀ کان وڌيڪ، رهائشي تي مبني. اسان انهي ڳالهه کي يقيني بڻائڻ لاءِ ڪم ڪريون ٿا ته ڪيروا کي هڪ پرڪشش آجر طور ڏٺو وڃي ٿو جيڪو پنهنجي عملي جي صلاحيتن ۽ ڀلائي جي پرورش ۽ قدر ڪري ٿو.
اسان اهو پڻ چاهيون ٿا ته ڪيروا هڪ شهر طور سڃاتو وڃي جنهن ۾ متوازن معيشت ۽ هڪ معتدل ميونسپل ٽيڪس جي شرح آهي. هڪ متحرڪ ۽ مضبوط شهر رهڻ ۽ ڪوشش ڪرڻ لاءِ هڪ پرڪشش جڳهه آهي. اهي عنصر اهم ڀائيوارن ۽ نيٽ ورڪن لاءِ به دلچسپي رکن ٿا، جن کان سواءِ شهر ميونسپل ميدان ۾ رهي نٿو سگهي.
"تنظيمي تبديليءَ کان پوءِ، Uusi Kerava رهواسين تي مبني آهي، هڪ پرڪشش ملازم، آزاد، مالي طور تي متوازن ۽ مضبوط،" Pyykkölä جو خلاصو بيان ڪري ٿو.
Uusi Kerava ڪڏهن تيار ٿيندو؟
نئين ڪيراوا جي مطابق تنظيمي ڍانچي قوت ۾ داخل ٿي ويندي ۽ نئين ماڊل جي مطابق افعال 1.1.2025 جنوري XNUMX تي لاڳو ڪيا ويندا.