ケラバは幼児教育スタッフの衣類手当を使用します

衣服手当を受ける権利のある従業員は、幼児期の乳母、幼児期の教師、グループで働く幼児期の特別教師、グループアシスタント、および幼児期のソーシャルワーカーです。また、家庭内保育士には衣料費が支払われます。

被服手当は、正社員および継続して10か月以上雇用されている派遣社員に支給されます。雇用期間が 10 か月未満で、雇用関係が継続する場合には、雇用関係の開始時から 10 か月を経過するまでに被服手当が支給されます。有期雇用関係の期間は、1.1.2024年XNUMX月XNUMX日から見直されます。

衣類手当の額は年間 150 ユーロで、支払いは月々 12,50 ユーロの分割払いで行われます。したがって、その人が有効な給与の権利を持っているときはいつでも、衣服のお金が支払われます。アルバイトでも被服手当が全額支給されます。衣服手当は一般的な増額では増額されません。

被服手当は４月の給与で初めて支給され、２０２４年初めから遡って支給される。