จดหมายข่าวบริการธุรกิจ – มกราคม 2024

คำทักทายจากซีอีโอ

เรียนผู้ประกอบการจาก Kerava!

กิจกรรมเฉลิมฉลองครบรอบ 100 ปีของ Kerava เริ่มต้นอย่างงดงามในสัปดาห์นี้ที่เทศกาลศิลปะภาพและเสียง Reflektor งานนี้เปิดให้ทุกคนเข้าชมได้ฟรี โดยคาดว่าจะดึงดูดนักท่องเที่ยวหลายพันคนมาที่ใจกลางเมือง Kerava ได้ในคืนงานตั้งแต่วันพฤหัสบดีถึงวันอาทิตย์ บริษัทที่ตั้งอยู่ตามเส้นทางควรพยายามใช้ประโยชน์จากช่วงเย็นที่พลุกพล่าน โดยเฉพาะร้านกาแฟและร้านอาหารมีโอกาสที่ดีในการให้บริการแก่ผู้ที่มาร่วมงาน

เทศกาลการก่อสร้างยุคใหม่ URF เป็นกิจกรรมหลักของปีที่ครบรอบ โดยเปิดโอกาสให้บริษัท Kerava มีโอกาสหลายระดับในการร่วมมือและการมองเห็น ตั้งแต่พื้นที่ของผู้แสดงสินค้าไปจนถึงการประชุมเชิงปฏิบัติการและการบรรยาย Kerava Yrittäjät กำลังวางแผนร่วมกันขายเต็นท์เพื่อให้ผู้ประกอบการในท้องถิ่นมีส่วนร่วม โดยมีเป้าหมายเพื่อแสดงผลิตภัณฑ์และบริการจาก Kerava อย่างน่าประทับใจ ในจดหมายข่าวนี้ คุณจะพบลิงก์ไปยังแบบสำรวจเพื่อวัดความสนใจในการเข้าร่วมกิจกรรม

องค์กรบริการจัดหางานสาธารณะจะถูกโอนจากสำนักงานจัดหางานและธุรกิจไปยังเทศบาลในวันที่ 1.1.2025 มกราคม XNUMX Kerava และ Sipoo ก่อตั้งพื้นที่จัดหางานร่วมกันสำหรับองค์กรบริการด้านแรงงาน โดยมี Kerava ทำหน้าที่เป็นเทศบาลที่รับผิดชอบ เป้าหมายของการปฏิรูปคือการเคลื่อนย้ายบริการต่างๆ ใกล้ชิดกับลูกค้ามากขึ้น และสร้างโครงสร้างการบริการที่ส่งเสริมการจ้างงานที่รวดเร็วของพนักงาน และเพิ่มผลผลิต ความพร้อมใช้งาน ประสิทธิผล และความคล่องตัวของงานและบริการทางธุรกิจ การเปลี่ยนแปลงดังกล่าวนำมาซึ่งโอกาสใหม่ๆ มากมายสำหรับการพัฒนาธุรกิจและบริการของนายจ้าง และสำหรับการใช้ชีวิตในธุรกิจ

ภาพรวมการแบ่งเขตใหม่ของเมือง Kerava เพิ่งได้รับการเผยแพร่ การทบทวนประจำปีจะกล่าวถึงโครงการปัจจุบันในการวางผังเมืองของ Kerava แม้ว่าวงจรธุรกิจจะอ่อนแอลง แต่ความต้องการแปลงธุรกิจยังคงอยู่ในระดับสูง และ Kerava กำลังวางแผนและคิดถึงสถานที่ตั้งของบริษัทและงานใหม่ การแบ่งเขตสำหรับการก่อสร้างที่อยู่อาศัยยังคงใช้งานอยู่ มาดูภาพรวมการแบ่งเขตกัน

ที่ธุรกิจบริการของเมือง งานที่สำคัญที่สุดอย่างหนึ่งของเราในปีนี้คือการเยี่ยมเยียนบริษัท เราต้องการทำความรู้จักกับผู้ประกอบการและบริษัทจาก Kerava และรับฟังความต้องการและมุมมองของคุณ นอกจากนี้เรายังช่วยเหลือบริษัทที่เผชิญกับความท้าทายในการสรรหาบุคลากรด้วยการจัดกิจกรรมจัดหางานเฉพาะที่บริษัทจัดหางานและผู้หางานพบปะกัน

แบ่งปันความคิดของคุณและถามว่ามีอะไรกวนใจคุณหรือไม่ ทางโทรศัพท์ อีเมล หรือติดแขนเสื้อ - ไม่ทางใดก็ทางหนึ่ง เราก็ติดต่อกันแล้ว!

อิปปา เฮิร์ตซ์เบิร์ก
โทร. 040 318 2300, ippa.hertzberg@kerava.fi

บริษัทของคุณต้องการพนักงานภาคฤดูร้อนหรือไม่?

ทำเครื่องหมายปฏิทินของคุณตอนนี้สำหรับกิจกรรม Summer to Work ในวันอังคารที่ 12.3 มีนาคม เวลา 13 – 15 น. และมาพบคนหางานได้ที่หัวมุม Työllisyden (เคาพคาอารี 11 ชั้นถนนของศาลากลางจังหวัด) งานนี้ทำการตลาดสำหรับผู้หางานที่กำลังมองหางานช่วงฤดูร้อน สถาบันการศึกษาก็จะมาร่วมพูดคุยถึงโอกาสทางการศึกษาต่างๆ

เราขอเชิญบริษัทต่างๆ เข้าร่วมกิจกรรมฟรีเพื่อรับสมัครพนักงานภาคฤดูร้อนที่เหมาะสมสำหรับคุณ สมัคร 2.2. โดย ผู้ประสานงานธุรกิจ Johanna Haavisto: johanna.haavisto@kerava.fi หรือ 040 318 2116

งานนี้จัดขึ้นโดยความร่วมมือกับเมือง Kerava, Keuda, Careeria และการทดลองของเทศบาลTyöllisyden

บันทึก! ในตอนท้ายของจดหมายข่าวฉบับนี้ ยังมีข้อมูลเกี่ยวกับความเป็นไปได้ในการจ้างนักศึกษา Keuda ในช่วงฤดูร้อนโดยมีสัญญาฝึกงานด้วย

ระยะเวลาการสมัครบัตรกำนัลการทำงานภาคฤดูร้อนเริ่มในวันที่ 5.2 กุมภาพันธ์

เมือง Kerava สนับสนุนการจ้างงานช่วงฤดูร้อนของคนหนุ่มสาวจาก Kerava ด้วยบัตรกำนัลการทำงานช่วงฤดูร้อน เพื่อเป็นเกียรติแก่การครบรอบ 100 ปีของ Kerava ในปีนี้จะมีการแจกบัตรกำนัลการทำงานช่วงฤดูร้อนจำนวน 100 ใบ บัตรกำนัลการทำงานภาคฤดูร้อนจะจ่ายให้กับนายจ้างที่จ้างคนหนุ่มสาวอายุ 16–29 ปีจาก Kerava (เกิดปี 1995–2008) เพื่อทำงานภาคฤดูร้อน

ธนบัตรหนึ่งฉบับมีมูลค่า 200 ยูโรสำหรับความสัมพันธ์ในการจ้างงานอย่างน้อยสองสัปดาห์ หรือ 400 ยูโรสำหรับความสัมพันธ์ในการจ้างงานอย่างน้อยสี่สัปดาห์ บัตรกำนัลการทำงานภาคฤดูร้อนจะได้รับตามลำดับที่ใบสมัครมาถึงภายในงบประมาณที่ได้รับอนุมัติ

บัตรกำนัลการทำงานภาคฤดูร้อนสามารถใช้ได้ตั้งแต่วันที่ 5.2 กุมภาพันธ์ถึง 9.6.2024 มิถุนายน 1.5 และบัตรกำนัลการทำงานภาคฤดูร้อนสามารถใช้ได้ระหว่างวันที่ 31.8.2024 พฤษภาคมถึง XNUMX สิงหาคม XNUMX ข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับเงื่อนไขในการออกบัตรกำนัลการทำงานภาคฤดูร้อนและวิธีการสมัคร

Reflektor นำผู้เยี่ยมชมหลายพันคนมาสู่ใจกลางเมืองในตอนเย็นของวันที่ 25-28.1 มกราคม

เทศกาลศิลปะภาพและเสียงเฉลิมฉลอง 100 ปี Kerava ทับทิมสะท้อนแสง Kerava 100 Special จัดขึ้นตั้งแต่วันพฤหัสบดีถึงวันอาทิตย์ที่ 25-28.1 มกราคม งานนี้เปิดให้ทุกคนเข้าชมได้ฟรี โดยจะมอบประสบการณ์ที่ดื่มด่ำผ่านสถานที่ทำงานที่แตกต่างกัน 800 แห่ง ซึ่งทั้งหมดตั้งอยู่ในพื้นที่กลางแจ้งและในร่มในใจกลางเมือง Kerava เส้นทางศิลปะความยาวประมาณ 18 เมตรเริ่มต้นจากสถานีรถไฟ ผ่านห้องสมุดและ Aurinkomäki และสิ้นสุดที่ทรัพย์สินเก่า Anttila สามารถชมผลงานได้ในช่วงเย็นระหว่างเวลา 22-XNUMX น.

ฤดูใบไม้ร่วงที่แล้ว มีผู้เยี่ยมชม Vantaa's Reflektor มากกว่า 20 ราย และ Kerava คาดว่าจะมีผู้เยี่ยมชมในจำนวนใกล้เคียงกัน งานนี้เป็นโอกาสที่ดีสำหรับบริษัทที่ตั้งอยู่ตามเส้นทาง โดยเฉพาะร้านอาหาร ในการให้บริการแก่ผู้เข้าชมงาน ดูแผนที่เส้นทางและการนำเสนอผลงานศิลปะบนเว็บไซต์ของ Reflektor

งานนี้จัดโดย Reflektor ry โดยความร่วมมือกับเมือง Kerava และ Sun Effects Oy พันธมิตรของกิจกรรมพิเศษ Reflektor Kerava 100 คือ Taikavesta

URF เสนอโอกาสความร่วมมือ - ตอบแบบสำรวจ

ฤดูร้อนหน้า 26.7.–7.8 ใน Kivisilla ของ Kerava มีการจัดเทศกาลการก่อสร้างยุคใหม่ URF ซึ่งเป็นเทศกาลในเมืองใหม่และมีเอกลักษณ์ จุดเน้นของงานคือการก่อสร้างที่อยู่อาศัยและไลฟ์สไตล์ที่ยั่งยืน โปรแกรมนี้ประกอบด้วยการเสวนาโดยผู้เชี่ยวชาญชั้นนำที่เกี่ยวข้องกับการก่อสร้างและการดำรงชีวิตที่ยั่งยืน รวมถึงคอนเสิร์ตโดยศิลปินชั้นนำ กิจกรรมนี้เปิดให้บุคคลทั่วไปเข้าชมฟรีในระหว่างวัน ส่วนคอนเสิร์ตในช่วงเย็นวันศุกร์และวันเสาร์มีค่าธรรมเนียม คาดว่าจะมีผู้เข้าชมงานประมาณ 20 คน

คงจะดีไม่น้อยหากผู้ประกอบการ Kerava มีส่วนร่วมอย่างมากในงานนี้!
คลิกที่นี่เพื่อสำรวจ และบอกเราว่าบริษัทของคุณจะสนใจความร่วมมือประเภทใดในงาน URF แล้วเราจะติดต่อกลับไป

URF เป็นโอกาสอันดีที่จะโน้มน้าวและตอบสนองฐานลูกค้า เพื่อเน้นถึงคุณประโยชน์ของบริษัทและโซลูชั่นของคุณ การเข้าร่วมทำได้ง่ายและเหมาะสำหรับทุกคน URF นำเสนอคอลเลกชันตัวเลือกที่หลากหลายสำหรับการทำงานร่วมกันและการมองเห็น เรานำเสนอทั้งความร่วมมือและโซลูชั่นที่กว้างขึ้นซึ่งเหมาะสำหรับงบประมาณที่น้อยกว่า เช่น:

• เต็นท์แสดงสินค้าของคุณเองหรือสถานที่สำหรับนำเสนอและจำหน่ายผลิตภัณฑ์
• ทัศนวิสัยในองค์ประกอบรั้วของพื้นที่ หรือ เช่น ป้ายชื่อของบริษัทของคุณ
• เวลานำเสนอที่คุณสามารถพูดคุยเกี่ยวกับโอกาสที่บริษัทของคุณเสนอ
• เวิร์คช็อปของบริษัทคุณเอง
• การมองเห็นในการสื่อสารการตลาดของการจัดงานในช่องทางต่างๆ
• การสนับสนุนกิจกรรม เช่น ในคอนเสิร์ตช่วงเย็น
• Oma Myintypaikka จากเต็นท์ร่วม Kerava Yrittäja ซึ่งเป็นที่จำหน่ายสินค้าและบริการในท้องถิ่น (จะเป็นจริงหากเต็นท์สามารถรองรับผู้ประกอบการท้องถิ่นได้ตลอดระยะเวลางาน)

คณะกรรมการชุดใหม่ของ Kerava Yrittäjai

คณะกรรมการของ Kerava Entrepreneurs พบกันในช่วงกลางเดือนมกราคมเพื่อแลกเปลี่ยนความคิดเห็น โดยพื้นที่รับผิดชอบของปีนี้ได้รับการยืนยันแล้ว มีการดำเนินการตามการวางแผนปฏิบัติการ มีการปรึกษาหารือกับผู้เชี่ยวชาญ และสร้างฤดูกาลที่จะมาถึงร่วมกัน

เขาจะดำรงตำแหน่งประธานคณะกรรมการต่อไปในปี 2024 จูฮา วิคแมน,ดาต้าสกายออย. รองประธานได้รับเลือก มินนา สกอก, Trukkihuolto Marjeta Oy และ อนุกกะ สัมคิน,การขายและการฝึกสอนธุรกิจ แอสเซท ออย. สมาชิกคณะกรรมการคนอื่นๆ ได้แก่: มาร์ค เฮิร์น, EM-โคนออย, เซปโป ฮิร์กาส, ไขกระดูกออย, เทพนิยาย Koivunen, ร้านตัดผมสตูก้า, ริน่า นิห์ติ, ทรานส์ เวิลด์ ชิปปิ้ง ออย, ทอมมี่ รูซู, รุสสุคุวา ออย, ทูลา วอร์เซลมาน,ลิกุนทาเกสกุส ปอมปิต และ จารี วาฮามากิ, วาฮามากิ Invest Oy. Markku, Satu, Riina และ Jari เริ่มต้นเป็นสมาชิกใหม่เมื่อปลายปีนี้

พื้นที่รับผิดชอบปี 2024
การคุ้มครองผลประโยชน์: Juha, Minna, Annukka
การศึกษาการเป็นผู้ประกอบการ: Minna, Tuula
การสื่อสาร: อันนุกกา, ริน่า, ซาตู, ทอมมี่, จาริ
เหตุการณ์: Seppo, Markku, Satu, Tuula
กิจการสมาชิก: Jari, Markku

การวางแผนกิจกรรมในปีนี้ได้เริ่มต้นขึ้นแล้วและจะเกิดขึ้นในอนาคตอันใกล้นี้ ไปยังเว็บไซต์ของ Kerava Yrittäki จะมีข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับกิจกรรมฤดูใบไม้ผลิ หากคุณยังไม่ได้เป็นสมาชิก คุณสามารถทำความรู้จักกับกิจกรรมต่างๆ เช่น กาแฟยามเช้า หรือติดต่อเรา: keravan@yrittajat.fi

คณะกรรมการผู้ประกอบการ Kerava ขออวยพรให้ผู้ประกอบการ Kerava ทุกคนประสบแต่สิ่งดีๆ และประสบความสำเร็จในปี 2024!

จากแนวคิดสู่ผลิตภัณฑ์

คุณรู้หรือไม่ว่าการพัฒนาผลิตภัณฑ์คืออะไร? คุณทราบหรือไม่ว่าต้องทำอย่างไรเพื่อให้ได้ผลิตภัณฑ์ใหม่ผ่านกระบวนการนี้? ต้นปีจะได้เวลาวางแผนอะไรใหม่ๆ บ้างไหม?

ความต้องการของผู้บริโภคเปลี่ยนแปลงตลอดเวลา ในขณะเดียวกัน ผลิตภัณฑ์ของคู่แข่งก็พัฒนาขึ้นและสภาพแวดล้อมการแข่งขันก็เปลี่ยนแปลงไป การเปลี่ยนแปลงนี้จะต้องตอบสนองและการตอบสนองคืองานพัฒนาผลิตภัณฑ์

ในการประชุมคลินิกที่เน้นการพัฒนาผลิตภัณฑ์ของ Keuke แนวคิดผลิตภัณฑ์จะได้รับการตรวจสอบโดยใช้ Business Model Canvas และใช้รูปแบบการพัฒนาแบบ Agile โดยจะแนะนำให้คุณคิดเกี่ยวกับผลิตภัณฑ์ใหม่จากมุมมองที่จำเป็นทั้งหมด: จากมุมมองลูกค้าและกระแสเงินสดไปจนถึงการตลาด จากความสามารถที่สำคัญไปจนถึงพันธมิตรที่สำคัญ คุณสามารถดูข้อมูลเกี่ยวกับการนัดหมายและธีมของคลินิกได้โดยตรงจากลิงก์นี้

คลินิกการพัฒนาฟรีของ Keuke ช่วยให้คุณเริ่มต้นและบนเส้นทางที่ถูกต้องในการพัฒนาบริษัทของคุณ คุณสามารถจองการนัดหมายได้ทางอีเมล: keuke@ keuke.fi หรือโทรจองการนัดหมายของเรา โทร. 050 341 3210

ปล. คุณคุ้นเคยกับบล็อกของ Keuk แล้วหรือยัง? ในส่วนบล็อกของ Keuken ผู้เชี่ยวชาญของ Keuken และผู้เชี่ยวชาญชั้นนำที่มีชื่อเสียงในฟินแลนด์เขียนเกี่ยวกับเศรษฐกิจ แนวโน้มในอนาคต ความปลอดภัยของข้อมูล การขาย การตลาด ความรู้ และหัวข้ออื่น ๆ อีกมากมายที่เกี่ยวข้องกับชีวิตทางธุรกิจ อ่านบล็อกที่นี่

จ้างนักเรียนภาคฤดูร้อนโดยมีสัญญาฝึกงาน

บริษัทของคุณกำลังรับสมัครงานภาคฤดูร้อนหรือไม่? ทุกปี ผู้เชี่ยวชาญในอนาคตในหลากหลายสาขาจะศึกษาและสำเร็จการศึกษาที่ Keuda เมื่อคุณจ้างนักเรียน Keuda ในช่วงฤดูร้อน คุณสามารถทำสัญญาการเรียนรู้ได้ โดยที่การศึกษาของนักเรียนจะก้าวหน้าไปโดยได้รับความช่วยเหลือจากการทำงานภาคฤดูร้อน

การฝึกงานภาคฤดูร้อนหมายถึงการผสมผสานงานภาคฤดูร้อนและการศึกษาเข้าด้วยกัน ด้วยเหตุนี้ จึงเป็นไปได้ที่จะได้พนักงานภาคฤดูร้อนที่มีแรงบันดาลใจโดยมีเป้าหมายที่ชัดเจนและต้องการเรียนรู้ ดังนั้นนักศึกษาจึงมีโอกาสที่จะส่งเสริมการเรียนภาคปฏิบัติของตนเองในช่วงปิดเทอมภาคฤดูร้อน และทำให้การสำเร็จการศึกษาไปสู่ชีวิตการทำงานเร็วขึ้น นอกจากนี้เรายังสนับสนุนให้นักเรียนที่มีอายุต่ำกว่า 18 ปีได้รับการว่าจ้างให้ทำงานภาคฤดูร้อนด้วย มีการจ่ายเบี้ยเลี้ยงการฝึกอบรมเพิ่มขึ้น 20 ยูโร/เดือนในการฝึกอบรมฝึกงานของผู้ที่สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรีขั้นพื้นฐานที่มีอายุต่ำกว่า 300 ปี

ข้อมูลการฝึกงาน:
- นักเรียนมีงานทำและได้รับเงินเดือนอย่างน้อยตาม TES ของสาขา
- เวลาทำงานของนักเรียนโดยเฉลี่ยอย่างน้อย 25 ชั่วโมง/สัปดาห์
– นักศึกษามีโอกาสได้รับคำแนะนำสถานที่ทำงาน (ผู้บังคับบัญชาสถานที่ทำงานที่รับผิดชอบ)
- สถานที่ทำงานเหมาะสมสำหรับเป็นสภาพแวดล้อมการเรียนรู้และนักเรียนมีโอกาสที่จะทำงานที่หลากหลายซึ่งสนับสนุนการบรรลุเป้าหมายการศึกษาของเขา

แจ้งตำแหน่งงานและการฝึกงาน
เพื่อเข้าถึงนักศึกษา เราใช้บริการอาชีพดิจิทัลและการสรรหาบุคลากร Tiitus ซึ่งคุณสามารถลงทะเบียนหางานและการฝึกงานได้ ไปหาไททัส. หรือคุณสามารถรายงานทางอีเมลไปยังฝ่ายบริการธุรกิจของ Keuda: yyrtisasiakkaat@keuda.fi.

เรายินดีที่จะช่วยให้บริษัทต่างๆ ได้รับผู้มีความสามารถใหม่ๆ ในช่วงซัมเมอร์!

เหตุการณ์ที่จะเกิดขึ้น

• คอยดัน เรครีคาร์เนวาลิต พฤ. 25.1. เวลา 9–11 ที่บ้านเกื้อดา
• งานรับสมัคร UraFest ของ Laurea ในวันจันทร์ที่ 29.1 มกราคม เวลา 11-14 น. ที่วิทยาเขต Tikkurila
• ไปทำงานช่วงฤดูร้อนวันอังคารที่ 12.3 เวลา 13 – 15 น. ณ มุมการจ้างงาน (กัปปะการี 11)
• จัดซื้อเย็นวันพุธที่ 24.4 เวลา 17 น. - 20 น. ในแผนกอาหารกลางวัน (Sortilantie 5)