L'Unione dei college civici ha premiato gli insegnanti del Kerava College con distintivi di merito trentennali

Aune Soppela, insegnante di design di abilità manuali al Kerava College, e Teija Leppänen-Happo, insegnante d'arte a tempo pieno, sono state premiate con distintivi di merito di 30 anni per il loro lavoro meritorio e la loro carriera presso il college civico. Buona fortuna ad Aune e Teija!

Teija Leppänen-Happo e Aune Soppela sono state premiate e premiate con distintivi al merito

Aune Soppela ha avuto una carriera di quasi quarant'anni come insegnante di abilità manuali in un college civico. Soppela ha iniziato a lavorare nella città di Kerava nel 1988 e da quando si è laureata ha lavorato presso il collegio civico di Leiv. Soppela si è diplomata nel 1982 come insegnante di artigianato ed economia domestica e ha conseguito un master in pedagogia nel 1992.

- Mi piace il mio lavoro da molto tempo, perché come insegnante al College posso concentrarmi specificamente sul lavoro pratico con gli studenti invece di crescerli. Il mio mestiere preferito è cucire vestiti, ed è anche quello che insegno di più. Devo aver organizzato migliaia di corsi durante la mia carriera, ride Soppela.

Secondo Soppela il ruolo internazionale è stato uno degli aspetti migliori del suo lavoro.

-Ho organizzato numerosi viaggi di studio in diverse parti d'Europa. Durante i viaggi io e il gruppo abbiamo avuto modo di conoscere le tradizioni artigianali di diversi paesi. Le tradizioni artigianali si possono trovare in ogni paese, quindi tutti i viaggi sono stati unici. Tuttavia, destinazioni particolarmente memorabili sono state l'Islanda e la Finlandia settentrionale.

In Islanda abbiamo visitato il mercato dell'artigianato a Reykjavik, dove abbiamo potuto conoscere, tra le altre cose, i materiali naturali molto utilizzati nell'artigianato islandese. Nell'anno dell'anniversario di Finland 100, abbiamo viaggiato nel nord della Finlandia e in Norvegia per conoscere l'artigianato Sámi. Le tradizioni Sámi erano sconosciute anche a molti finlandesi e abbiamo ricevuto molti feedback positivi sul viaggio.

Oltre ai viaggi artigianali, Soppela ha ricordato soprattutto i laboratori per disoccupati e persone a rischio di emarginazione, realizzati con i soldi del progetto Gruntvig negli anni 2010. Ai laboratori hanno partecipato studenti provenienti da tutta Europa e il tema dei corsi era l'artigianato realizzato con materiali riciclati.

-Dopo decenni di esperienza, è bello andare in pensione quest'anno, dice Soppela.

Teija Leppänen-Happo lavora al Kerava College dal 2002. La sua carriera alla scuola civica dura esattamente 30 anni, poiché ha iniziato alla scuola civica nel 1993. Leppänen-Happo lavora come designer responsabile nel campo dell'arte, che comprende arti visive, educazione artistica di base, musica, arti dello spettacolo e letteratura.

- La cosa migliore del mio lavoro è incontrare persone nell'insegnamento. È bello vedere gli studenti avere successo e svilupparsi. Nel mio lavoro riesco anche a rinnovarmi costantemente. Secondo me sia l'insegnante che l'operatore educativo dovrebbero notare i cambiamenti nelle persone e nella società e i bisogni che ne derivano e rispondervi, riflette Leppänen-Happo.

I momenti salienti della mia carriera sono stati vari progetti che hanno contribuito a sviluppare le attività dell'Università.

-Ad esempio, l'avvio dell'educazione artistica di base per adulti al Kerava College nel 2013 è stato un progetto memorabile. Oltre al lavoro progettuale, anche l'altro lavoro di sviluppo delle attività dell'Università con i partner è stato un lavoro interessante e importante. Interessante è stato anche il lancio del Centro artistico e museale Sinka nel 2011–2012, quando lavoravo come direttore culturale e museale.

È stato un piacere e un onore poter organizzare eventi universitari e cittadini, nonché attività espositive d'arte, tra cui le mostre primaverili dell'Università, le mostre vendita d'arte di Sampola, Visito del centro sanitario e le mostre di laurea di educazione artistica di base. Oggi le mostre possono essere visualizzate anche online.

- Secondo me, la città di Kerava è un datore di lavoro coraggioso e innovativo che incoraggia la sperimentazione, offre formazione e osa svilupparsi al passo con i tempi. È fantastico che le persone di Kerava siano attive e partecipi. Durante la mia carriera lavorativa, la mia speranza e il mio desiderio è stato quello di far sì che i cittadini diventassero attori della cultura locale, grazie Leppänen-Happo.

Distintivi di merito dell'Associazione dei Collegi Civici

L'Unione dei Collegi Civici concede, su richiesta, distintivi di merito ai dipendenti dei collegi membri o alle loro unioni studentesche, nonché ai funzionari e ai fiduciari, che hanno svolto i loro compiti o incarichi di fiducia attivamente e in altri modi, in modo tale da hanno ottenuto riconoscimenti in termini di attività civiche locali e di college operai.