Boletim informativo de serviços empresariais – janeiro de 2024

Saudações do CEO

Caros empresários de Kerava!

Os eventos do 100º aniversário de Kerava começam de forma espetacular esta semana no festival Reflektor de arte audiovisual. O evento, aberto a todos e gratuito, deverá atrair milhares de visitantes ao centro de Kerava nas noites de evento, de quinta a domingo. As empresas localizadas ao longo do percurso devem tentar aproveitar as noites movimentadas; os cafés e restaurantes, em particular, têm uma boa oportunidade de oferecer os seus serviços aos frequentadores de eventos.

Principal evento do ano de aniversário, o New Age Construction Festival URF oferece às empresas Kerava oportunidades de cooperação e visibilidade em vários níveis, desde espaço para expositores até workshops e palestras. Kerava Yrittäjät também está planejando uma tenda de vendas conjunta para a participação de empresários locais, com o objetivo de exibir de forma impressionante os produtos e serviços de Kerava. Nesta newsletter você encontrará um link para uma pesquisa para medir o interesse em participar do evento.

A organização dos serviços públicos de emprego será transferida dos gabinetes de emprego e empresariais para os municípios em 1.1.2025 de janeiro de XNUMX. Kerava e Sipoo formam uma área conjunta de emprego para a organização dos serviços de trabalho, sendo Kerava o município responsável. O objetivo da reforma é aproximar os serviços dos clientes e criar uma estrutura de serviços que promova a rápida contratação de funcionários e aumente a produtividade, disponibilidade, eficácia e versatilidade do trabalho e dos serviços empresariais. A mudança traz, portanto, muitas novas oportunidades também para o desenvolvimento de empresas e serviços patronais e para servir a vida empresarial.

A nova visão geral do zoneamento da cidade de Kerava acaba de ser publicada. A revisão anual fala sobre os projetos atuais de planejamento urbano de Kerava. Apesar do enfraquecimento dos ciclos económicos, a procura de terrenos comerciais manteve-se elevada e Kerava está a planear e a pensar em locais para novas empresas e empregos. O zoneamento para construção residencial também continua ativo. Dê uma olhada na revisão do zoneamento.

Nos serviços empresariais da cidade, uma das nossas tarefas mais importantes este ano são as visitas às empresas. Queremos conhecer os empresários e empresas de Kerava e ouvir as suas necessidades e opiniões. Também ajudamos as empresas com desafios de recrutamento, organizando eventos de recrutamento específicos onde a empresa recrutadora e os candidatos a emprego se encontram.

Compartilhe seus pensamentos e pergunte se algo o incomoda. Por telefone, e-mail ou Snap na manga - de uma forma ou de outra, entramos em contato!

Ippa Hertzberg
tel. 040 318 2300, ippa.hertzberg@kerava.fi

Sua empresa precisa de um funcionário de verão?

Marque em sua agenda agora o evento Summer to Work na terça-feira, 12.3 de março. das 13h15 às 11hXNUMX e venha encontrar os candidatos a emprego na esquina Työllisyyden (Kauppakaari XNUMX, nível da rua da prefeitura). O evento é direcionado a quem procura emprego em busca de emprego de verão. As instituições educacionais também estarão presentes para falar sobre diferentes oportunidades educacionais.

Convidamos as empresas para um evento gratuito para recrutar trabalhadores de verão adequados para você. Inscreva-se em 2.2. por Coordenadora de negócios Johanna Haavisto: johanna.haavisto@kerava.fi ou 040 318 2116.

O evento é organizado em cooperação com a cidade de Kerava, Keuda, Careeria e experimento municipal de Työllisyden.

Observação! No final desta newsletter, encontra-se também informação sobre a possibilidade de contratar alunos Keuda para o verão com contrato de aprendizagem.

O período de inscrição para vouchers de trabalho de verão começa em 5.2 de fevereiro.

A cidade de Kerava apoia o emprego de verão dos jovens de Kerava com um voucher de trabalho de verão. Em homenagem ao 100º aniversário de Kerava, um total de 100 vouchers de trabalho de verão serão distribuídos este ano. O vale de trabalho de verão é pago a um empregador que contrate um jovem de 16 a 29 anos de Kerava (nascido em 1995 a 2008) para trabalho de verão.

Uma nota tem o valor de 200 euros para uma relação laboral de pelo menos duas semanas ou de 400 euros para uma relação laboral de pelo menos quatro semanas. Os vouchers de trabalho de verão são concedidos pela ordem de chegada das candidaturas dentro do orçamento aprovado.

O vale trabalho de verão pode ser solicitado de 5.2 de fevereiro a 9.6.2024 de junho de 1.5, e o vale trabalho de verão pode ser utilizado entre 31.8.2024 de maio e XNUMX de agosto de XNUMX. Mais informações sobre as condições de emissão do voucher trabalho de verão e como se candidatar.

O Reflektor traz milhares de visitantes ao centro da cidade na noite de 25 a 28.1 de janeiro.

Festival de arte audiovisual comemorando 100 anos de Kerava Refletor Kerava 100 Especial acontece de quinta a domingo, de 25 a 28.1 de janeiro. O evento, aberto a todos e gratuito, oferece uma experiência imersiva através de cinco locais de trabalho diferentes, todos localizados nos espaços exteriores e interiores do centro de Kerava. A rota de arte com aproximadamente 800 metros de extensão começa na estação ferroviária, passa pela biblioteca e Aurinkomäki e termina na antiga propriedade Anttila. As obras podem ser vistas à noite, das 18h22 às XNUMXhXNUMX.

No outono passado, mais de 20 mil visitantes visitaram o Reflektor de Vantaa, e um número semelhante de visitantes também é esperado para Kerava. O evento oferece uma grande oportunidade para empresas localizadas ao longo do percurso, principalmente restaurantes, oferecerem seus serviços aos visitantes do evento. Veja o mapa da rota e as apresentações de arte no site da Reflektor.

O evento é organizado pela Reflektor ry em cooperação com a cidade de Kerava e a Sun Effects Oy. O parceiro do evento Reflektor Kerava 100 Special é Taikavesta.

URF oferece oportunidades de cooperação – responda à pesquisa

No próximo verão, 26.7.–7.8. Em Kivisilla de Kerava, é organizado o Festival de Construção Nova Era, URF, que é um festival urbano novo e único. O foco do evento é construção sustentável, habitação e estilo de vida. O programa inclui palestras de grandes especialistas relacionados à construção e vida sustentáveis, bem como concertos de artistas renomados. O evento é gratuito para o público durante o dia, os shows nas noites de sexta e sábado são pagos. Cerca de 20 mil visitantes são esperados para o evento.

Seria maravilhoso ter os empresários de Kerava fortemente envolvidos no evento!
CLIQUE AQUI PARA PESQUISA e conte-nos que tipo de cooperação sua empresa estaria interessada no evento URF, e entraremos em contato.

A URF é uma ótima oportunidade para influenciar e conhecer a base de clientes, para destacar os benefícios da sua empresa e soluções. A adesão foi facilitada e adequada para todos. O URF oferece uma coleção versátil de opções de colaboração e visibilidade. Oferecemos parcerias mais amplas e soluções adequadas para orçamentos menores, por exemplo:

• Tenda expositora própria ou local para apresentação e venda de produtos.
• Visibilidade nos elementos de vedação da área ou, por exemplo, na placa de identificação da sua empresa.
• Momento de apresentação onde você poderá falar sobre as oportunidades que sua empresa oferece.
• A oficina própria da sua empresa.
• Visibilidade na comunicação de marketing do evento em diferentes canais.
• Patrocínio de eventos, por exemplo em concertos noturnos.
• Oma Myintypaikka da tenda conjunta Kerava Yrittäja, onde são vendidos produtos e serviços locais. (Isso se tornará realidade se a tenda puder ser preenchida com empresários locais durante todo o evento.)

A nova diretoria da Kerava Yrittäjai

A diretoria da Kerava Entrepreneurs reuniu-se em meados de janeiro para uma reunião de intercâmbio, onde foram confirmadas as áreas de responsabilidade deste ano, o planejamento das operações foi colocado em ação, especialistas foram consultados e a próxima temporada foi construída em conjunto.

Ele continuará como presidente do conselho de 2024 Juha Wickman, Datasky Oy. Vice-presidentes foram eleitos Minna Skog, Trukkihuolto Marjeta Oy e Annukka Sumkin, Coaching de vendas e negócios Asset Oy. Os demais membros do conselho são: Marcos Hirn, EM-Kone Oy, Seppo Hyrkäs, Medula Oi, Conto de fadas Koivunen, Barbearia Satukka, Riina Nihti, Trans World Shipping Oy, Tommi Ruusu, Ruusukuva Oi, Tuula Vorselman, Pompito de Liikuntakeskus e Jari Vähämäki, Vähämäki Invest Oy. Markku, Satu, Riina e Jari começaram como novos membros na virada deste ano.

Áreas de responsabilidade 2024
Proteção de interesses: Juha, Minna, Annukka
Educação para o empreendedorismo: Minna, Tuula
Comunicação: Annukka, Riina, Satu, Tommi, Jari
Eventos: Seppo, Markku, Satu, Tuula
Assuntos de membros: Jari, Markku

O planejamento do evento deste ano já começou e será em um futuro próximo Para o site de Kerava Yrittäki haverá mais informações sobre os eventos da primavera. Se você ainda não é membro, fique à vontade para conhecer as atividades, por exemplo, para o café da manhã, ou entre em contato conosco: keravan@yrittajat.fi.

O Conselho de Empreendedores de Kerava deseja a todos os empresários de Kerava um bom e bem-sucedido ano de 2024!

Da ideia ao produto

Você sabe o que é desenvolvimento de produto? Você também reconhece o que é necessário para obter um novo produto através do processo? Será que o início do ano seria hora de planejar algo novo?

As necessidades do consumidor mudam o tempo todo. Ao mesmo tempo, os produtos dos concorrentes desenvolvem-se e o ambiente competitivo muda. Esta mudança deve ser respondida, e a resposta é o trabalho de desenvolvimento de produto.

Na reunião clínica que foca no desenvolvimento do produto Keuke, a ideia do produto é revisada usando o Business Model Canvas e o modelo de desenvolvimento ágil é utilizado. Ele orienta você a pensar no novo produto sob todas as perspectivas necessárias: da perspectiva do cliente e do fluxo de caixa ao marketing, da competência crítica a parceiros importantes. Você pode saber mais sobre agendamentos e temas da clínica diretamente neste link.

As clínicas de desenvolvimento gratuitas da Keuke ajudam você a começar e no caminho certo no desenvolvimento de sua empresa. Você também pode agendar uma consulta pelo e-mail: keuke@ keuke.fi ou ligando para nosso agendamento de consulta, tel. 050 341 3210

p.s. Você já se familiarizou com os blogs do Keuk? Na seção Keuken Blog, os próprios especialistas da Keuken e os principais especialistas renomados da Finlândia escrevem sobre economia, perspectivas futuras, segurança da informação, vendas, marketing, know-how e muitos outros tópicos relevantes para a vida empresarial. Leia os blogs aqui.

Contratar um estudante para o verão com um contrato de aprendizagem

A sua empresa está recrutando para empregos de verão? Todos os anos, futuros profissionais de diversas áreas estudam e se formam na Keuda. Ao contratar um aluno Keuda para o verão, você pode celebrar um contrato de aprendizagem, pelo qual os estudos do aluno progridem com a ajuda do trabalho de verão.

Um estágio de verão significa combinar trabalho e estudos de verão. Com ele, é possível conseguir um funcionário de verão motivado, com objetivos claros e vontade de aprender. Assim, os alunos têm a oportunidade de promover os seus próprios estudos em trabalhos práticos durante o trabalho de verão, acelerando assim a passagem à vida profissional. Também incentivamos estudantes menores de 18 anos a serem contratados para trabalhos de verão. É pago um subsídio de formação acrescido de 20 euros/mês pela formação de aprendizagem para quem concluiu o curso básico com menos de 300 anos.

Informações sobre aprendizado:
- O aluno está empregado e recebe no mínimo o salário de acordo com o TES da área.
- O tempo de trabalho do aluno é de pelo menos 25 horas/semana em média.
– O aluno tem a oportunidade de receber orientação no local de trabalho (supervisor responsável do local de trabalho)
- O local de trabalho é adequado como ambiente de aprendizagem e o aluno tem a oportunidade de realizar tarefas versáteis que apoiam a concretização dos seus objetivos de estudo.

Notificação de empregos e estágios
Para chegar aos alunos, utilizamos o serviço digital de carreira e recrutamento Tiitus, onde você pode se inscrever para empregos e estágios. Vá para Tito. Alternativamente, você pode denunciá-los por e-mail para os serviços empresariais de Keuda: yyrtisasiakkaat@keuda.fi.

Estamos felizes em ajudar as empresas a conseguir novos talentos para o verão!

Próximos eventos

• Keudan RekryKarnevalit Qui 25.1. às 9-11 na casa de Keuda
• Evento de recrutamento UraFest de Laurea na segunda-feira, 29.1 de janeiro. das 11h às 14h no campus Tikkurila
• Para trabalhar no evento de verão terça-feira, 12.3/13. às 15h11-XNUMXhXNUMX na esquina do Emprego (Kauppakaari XNUMX)
• Noite de compras, quarta-feira, 24.4/17. das 20h5 às XNUMXhXNUMX na secção de almoço (Sortilantie XNUMX)