Taloudellista tukea työnantajalle
Työnantajalle on tarjolla useita taloudellisia tukimuotoja, jotka edistävät työllistämistä ja työolosuhteiden parantamista.
Palkkatuki
Palkkatuki on taloudellinen tuki työnantajalle työttömän työnhakijan palkkakustannuksiin. Palkkatuen määrä on useimmiten 50 prosenttia tuella palkattavasta aiheutuvista palkkakustannuksista.
Palkkatuetun työn tarkoituksena on edistää työttömän työnhakijan työllistymistä avoimille työmarkkinoille ja parantaa hänen ammatillista osaamistaan. Työvoimaviranomainen arvioi, onko tuki tarkoituksenmukaisin keino edistää työttömän työnhakijan työllistymistä ja päättää erikseen jokaisen tukijakson keston ja määrän. Tuki myönnetään useimmiten viideksi tai kymmeneksi kuukaudeksi riippuen palkkatukea edeltävän työttömyyden kestosta.
Nuorten rekrytointituki
Nuorten rekrytointituen tarkoitus on auttaa alle 30-vuotiaita työttömiä nuoria työllistymään yksityisille työmarkkinoille. Työvoimaviranomainen maksaa yritykselle 50 prosenttia nuoren palkkakustannuksista kuuden kuukauden ajalta, kuitenkin enintään 1 500 euroa kuukaudelta. Palkattavan nuoren tulee olla Keravan ja Sipoon työllisyysalueelle rekisteröitynyt työnhakija-asiakas.
Työolosuhteiden järjestelytuki
Voit hakea työolosuhteiden järjestelytukea, kun työntekijäsi vamma tai sairaus edellyttää työvälineiden hankkimista tai muutoksia työpaikalla. Työolosuhteiden järjestelytuki on harkinnanvarainen; arvioinnissa otetaan huomioon työntekijäsi tarpeet ja organisaatiosi taloudellinen asema. Tuen enimmäismäärä työvälineiden hankkimisesta tai työpaikan muutostöistä on 4 000 euroa henkilöä kohden.
55 vuotta täyttäneiden työllistämistuki
Työllistämistuki on taloudellinen tuki työnantajalle 55 vuotta täyttäneen työttömän työnhakijan palkkakustannuksiin. Työllistämistuki edellyttää, että työsuhteeseen palkattava työtön työnhakija on täyttänyt 55 vuotta ja ollut työtön vähintään 24 kuukautta tuen myöntämistä välittömästi edeltäneiden 28 kuukauden aikana.
Työllistämistuen määrä on 70 prosenttia palkkakustannuksista. Tuki voidaan myöntää 10 kuukaudeksi, mutta kuitenkin enintään työsuhteen keston ajaksi. Työllistämistukea maksetaan enintään 1770 euroa kuukaudessa.
Muut työllistämisen tuet
Kunnat voivat myöntää oman alueensa yrityksille ja muille työnantajille erilaisia täydentäviä palkkaamisen tukia, kuten esimerkiksi työllistämisen kuntalisä ja kesätyösetelit.